Hoe trek je goede developers aan? Een vraag waar menig CTO zijn of haar hoofd over breekt.

Geef je ze een mooie wagen? Maaltijdcheques? Extra vakantie? Een pingpongtafel? Zicht op een snelle promotie?

Weet je waar de écht goede developers door aangetrokken worden? Door een goed antwoord op de vraag “Kan ik hier bijleren?”